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绩效考核在医院人力资源管理中的应用研究
文献摘要：
绩效考核是人力资源管理中的重要举措,能够提升医疗工作人员的工作积极性以及医院的市场竞争力.本文结合实践经验,对现阶段医院人力资源管理情况进行分析,并对绩效考核在其中的具体应用展开探讨.
文献关键词：
绩效考核;医院;人力资源管理;应用
中图分类号：
作者姓名：
李玥
作者机构：
湖南省职业病防治院绩效考评办
文献出处：
引用格式：
[1]李玥-.绩效考核在医院人力资源管理中的应用研究)[J].办公室业务,2022(19):136-138
A类：
B类：
绩效考核,医院人力资源管理,医疗工作,工作积极性,市场竞争力,结合实践,管理情况
AB值：
0.206436
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