典型文献
事业单位人力资源管理效率提升以及绩效考核策略探讨
文献摘要：
在事业单位改革发展的过程中，人力资源管理发挥着越来越重要的作用，加上激烈的社会市场环境，使人才储备成为影响竞争力提升的关键因素。目前部分事业单位还存在着人力资源管理效率不高，缺乏可靠的绩效考核，使事业单位的现代化发展受到较大的影响。提升管理效率并实施有效的绩效考核可以促进事业单位的创新与稳定发展。本文对事业单位人力资源管理效率相关问题以及绩效考核策略进行探讨，从事业单位人力资源管理概述入手，分析提升管理效率的重要性，进而对相关问题进行分析，最后提出可靠的策略，以供参考。
文献关键词：
事业单位;人力资源管理;绩效考核
中图分类号：
作者姓名：
徐顶
作者机构：
江西省地质局第一地质大队
文献出处：
引用格式：
[1]徐顶-.事业单位人力资源管理效率提升以及绩效考核策略探讨)[J].消费导刊,2022(44):58-60
A类：
B类：
事业单位人力资源管理,人力资源管理效率提升,绩效考核策略,策略探讨,事业单位改革,市场环境,人才储备,竞争力提升,前部,效率不高,提升管理,率相关
AB值：
0.166599
相似文献
机标中图分类号，由域田数据科技根据网络公开资料自动分析生成，仅供学习研究参考。
