典型文献
事业单位人力资源管理效率提升以及绩效考核策略探讨
文献摘要：
要想在如今日益竞争激烈的市场环境下脱颖而出，就需要事业单位加强自身内部管理，构建完善的人力资源管理制度，增强单位内部人力资源的效用和合理流动，为单位注入活力，保障事业单位持续有效地开展相关活动。事业单位作为我国重要的服务组织之一，对社会的稳定发展以及提升国民的幸福感都有着重要的影响。随着经济的快速发展以及竞争压力的不断加剧，事业单位也要跟随我国市场经济发展的趋势，及时实现自身的转型升级，以满足新时代市场经济背景下对事业单位的要求，为国民带来更优质的服务。
文献关键词：
事业单位;人力资源管理效率提升;绩效考核策略
中图分类号：
作者姓名：
高婧
作者机构：
中国气象局青岛气象职工度假村
文献出处：
引用格式：
[1]高婧-.事业单位人力资源管理效率提升以及绩效考核策略探讨)[J].经济与社会发展研究,2022(09):131-134
A类：
B类：
事业单位人力资源管理,人力资源管理效率提升,绩效考核策略,策略探讨,今日,市场环境,脱颖而出,内部管理,构建完善,内部人,合理流动,服务组织,竞争压力,市场经济发展,市场经济背景
AB值：
0.248123
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