典型文献
打造用人闭环,让员工好进好出
文献摘要：
2022年是国企改革三年行动的收官之年,在这个承前启后的新年度,我们既要评估"三项制度"建设达到什么目标、实现哪些效果,更需思考继续深化三项制度改革还要解决哪些问题、完成哪些使命.笔者认为,国企改革已进入攻坚阶段,每走一步都非常艰难,本文就三项制度改革(能上能下、能进能出、能多能少)中的"能进能出"谈一谈个人的观点.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
李艳红
作者机构：
中国生物技术股份有限公司
文献出处：
引用格式：
[1]李艳红-.打造用人闭环,让员工好进好出)[J].人力资源,2022(03):90-91
A类：
B类：
国企改革三年行动,收官,之年,承前启后,新年,三项制度改革,能上能下,能进能出,谈一谈
AB值：
0.295828
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