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中小企业现代学徒制参与性研究
文献摘要：
发展现代学徒制能够促进就业和提升职业教育质量.企业是实施现代学徒制的主体,但存在企业参与积极性不强问题.分析中小企业存在融资、经营、培训、人才短缺等困难,吸收发达国家对参与现代学徒制企业优惠政策经验,提出我国企业,特别是中小企业参与现代学徒制会产生经济效益.但相对我国中小企业困难,国家应该针对性给予优惠及其他支持措施,使企业明确感觉到参与现代学徒制的益处,并积极参与其中.
文献关键词：
中小企业;现代学徒制;困境;优惠政策
中图分类号：
作者姓名：
卜立新;程立军;冷静洁;齐士杰
作者机构：
承德工业学校 河北 承德 067000;承德市人力资源和社会保障局 河北 承德 067000
文献出处：
引用格式：
[1]卜立新;程立军;冷静洁;齐士杰-.中小企业现代学徒制参与性研究)[J].职业教育研究,2022(05):55-60
A类：
B类：
中小企业,现代学徒制,参与性,促进就业,升职,职业教育质量,企业参与,人才短缺,收发,优惠政策,政策经验,我国企业,惠及,益处
AB值：
0.205198
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