典型文献
人力资源管理在建筑企业管理的应用建议
文献摘要：
在经济新常态发展的背景下,建筑企业面临的挑战巨大,如何去应对这些挑战成为了当下的关键问题.对于建筑企业而言,要更好地去应对各种挑战,关键在于内部的深化改革,在改革中凸显出人力资源管理的重要性,并不断优化和改进人力资源管理应用的措施,为建筑企业的良好发展奠定人力资源基础.本文立足于实施人力资源管理意义的基础上,提出了人力资源管理在建筑企业管理中具体应用的措施,以期能够为相关工作的开展提供可供参考的意见.
文献关键词：
建筑企业;人力资源管理;意义;应用措施
中图分类号：
作者姓名：
董姗姗
作者机构：
北京建工集团有限责任公司总承包部 北京 100055
文献出处：
引用格式：
[1]董姗姗-.人力资源管理在建筑企业管理的应用建议)[J].发展改革理论与实践,2022(19):22-24
A类：
B类：
人力资源管理,建筑企业管理,应用建议,经济新常态,战成,在改革中,凸显出,优化和改进,管理应用,良好发展,定人,资源基础,管理意义,可供参考,应用措施
AB值：
0.307359
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