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基于大数据背景下人力资源管理应用的创新分析
文献摘要：
伴随我国科学技术水平不断提升,大数据技术逐渐运用于各个领域,成为推动行业发展的关键力量,大数据的出现产生了深远影响.利用大数据技术开展相关工作能够减少人力资源投入,通过信息化方式对生成的数据资料进行存储,不但可以提高管理水平,还能充分彰显出现代化特征,满足时代的发展需求.基于此,本文首先阐述了大数据技术的运用,其次分析了大数据背景下人力资源管理创新变革的意义,再次明确了人力资源管理在大数据背景下面临的挑战,然后探索了大数据背景下人力资源管理的问题,最后提出了可行的创新路径,以期能为相关企业人力资源管理水平的提升夯实基础.
文献关键词：
大数据;人力资源管理;应用创新
中图分类号：
作者姓名：
毕敏媛
作者机构：
山西省城乡规划设计研究院有限公司
文献出处：
引用格式：
[1]毕敏媛-.基于大数据背景下人力资源管理应用的创新分析)[J].财讯,2022(11):56-58
A类：
B类：
大数据背景下,管理应用,创新分析,关键力量,工作能,人力资源投入,数据资料,提高管理水平,充分彰显,人力资源管理创新,创新变革,企业人力资源管理,人力资源管理水平,夯实基础,应用创新
AB值：
0.227134
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