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典型文献
企业人力资源绩效管理存在的问题及对策
文献摘要:
我国经济的迅猛增长,为很多企业的发展提供了更多的机遇和空间.现阶段,企业需要及时顺应市场变化趋势,强化人力资源绩效管理力度,提高企业的综合实力和核心竞争力,实现企业效益最大化.在企业管理中,人力资源绩效管理尤为关键,要提高对其管理工作的重视程度.基于此,本文主要阐述了煤炭企业人力资源绩效管理的相关内容,分析了管理中的问题,并结合企业情况提出了解决对策,目的为了增强煤炭企业的凝聚力和团结力.
文献关键词:
作者姓名:
成靖
作者机构:
陕西陕煤韩城矿业有限公司象山矿井
文献出处:
引用格式:
[1]成靖-.企业人力资源绩效管理存在的问题及对策)[J].现代企业,2022(07):17-18
A类:
B类:
企业人力资源绩效管理,存在的问题及对策,猛增,应市,市场变化,管理力度,综合实力,企业效益,效益最大化,煤炭企业
AB值:
0.215204
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