典型文献
企业绩效考核管理分析
文献摘要：
随着我国市场经济的迅速发展,实施公司绩效考核管理有利于进一步提高公司管理效能,完善公司内部管理,推动公司更好地提高企业实力,从而达到战略经营目标.本文重点就企业绩效考核管理的主要问题加以简要研究,从企业绩效考核管理的重要性出发,系统总结了企业绩效考核制度的改善方法,以建立良好的企业绩效考核机制,从而达到企业经营的最终目标,并促进企业逐步走上可持续的经营之路.
文献关键词：
企业;绩效;考核管理
中图分类号：
作者姓名：
刘玉锋
作者机构：
中国水利水电第九工程局有限公司
文献出处：
引用格式：
[1]刘玉锋-.企业绩效考核管理分析)[J].品牌研究,2022(31):98-101
A类：
B类：
企业绩效考核,绩效考核管理,管理分析,公司绩效考核,公司管理,管理效能,公司内部管理,企业实力,战略经营,经营目标,绩效考核制度,改善方法,绩效考核机制,企业经营,最终目标
AB值：
0.291362
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