典型文献
摆脱人员流失困境,医院如何施策
文献摘要：
本文将广西某三甲专科医院(下文简称G医院)2010—2020年离职人员作为研究对象(包含在编及非编人员),利用Excel数据统计工具,对离职人员的学历、岗位、职称以及离职原因等方面进行统计分析,为医院人才队伍建设以及相关人才制度的建立提供依据.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
韦碧璇;苏惠
作者机构：
广西壮族自治区妇幼保健院组织人事部
文献出处：
引用格式：
[1]韦碧璇;苏惠-.摆脱人员流失困境,医院如何施策)[J].人力资源,2022(04):1-3
A类：
B类：
人员流失,流失困境,专科医院,离职人员,在编,非编人员,Excel,统计工具,职称,离职原因,医院人才队伍建设
AB值：
0.461409
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