典型文献
新形势下民营企业培训机制创新
文献摘要：
民营企业一定要本着"实际、实用、实效"的原则来开展培训工作,根据企业需要随时把握企业的发展战略以及技术进步、产品更新的脉搏来设计和优化培训机制,创新企业的培训理念、培训方式,更系统、更科学地提升企业人力资源培训与开发工作,彰显培训的重要性,实现为企业的发展保驾护航的作用.
文献关键词：
培训体系;一专多能;咨询辅导式培训;降本增效
中图分类号：
作者姓名：
鲁晓静;孙红丽
作者机构：
北京建龙重工集团有限公司;清华大学
文献出处：
引用格式：
[1]鲁晓静;孙红丽-.新形势下民营企业培训机制创新)[J].管理学家,2022(14):22-24
A类：
咨询辅导式培训
B类：
下民,民营企业,企业培训,培训机制,机制创新,本着,培训工作,脉搏,设计和优化,创新企业,培训理念,培训方式,企业人力资源培训与开发,开发工作,保驾护航,培训体系,一专多能,降本增效
AB值：
0.423076
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