典型文献
我国民营企业员工培训现状与对策分析———以 A 企业为例
文献摘要：
随着市场经济的发展，中小民营企业发展成为我国经济体系不可或缺的重要组成部分。中小民营企业普遍发展时间短，但步伐较快，在员工培训，特别是管理培训体系的建设相对薄弱，员工培训管理是企业经营管理的重要组成部分，持续系统的员工培训能够使员工更快地、有效地、系统地掌握本岗位所需要的业务知识、工作技能和职业素质，提高整体的工作绩效，同时也是企业持续发展的需要。本文通过对 A 企业的员工培训工作情况进行深入地调研与分析，对 A 企业在员工培训工作中所存在的问题进行剖析，并提出一些积极的应对措施，希望能够对 A 企业的员工培训问题提供一些可参考的建议。
文献关键词：
中小企业;民营企业;员工培训;人力资源
中图分类号：
作者姓名：
王钰杰
作者机构：
华远陆港集团
文献出处：
引用格式：
[1]王钰杰-.我国民营企业员工培训现状与对策分析———以 A 企业为例)[J].中外企业家,2022(35):108-114
A类：
B类：
民营企业员工,企业员工培训,培训现状,现状与对策,对策分析,中小民营企业,经济体系,管理培训,培训体系,员工培训管理,企业经营管理,本岗,业务知识,工作技能,职业素质,工作绩效,培训工作,培训问题,中小企业
AB值：
0.336903
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