典型文献
企业人力资源管理信息化建设研究——以J公司为例
文献摘要：
一、前言
随着我国社会经济的不断发展,互联网和信息技术在企业的应用越来越广泛,在日益激烈的市场竞争环境中,为企业的采购、研发、生产、销售等运营发展各个环节提供有力信息技术支撑.人力资源管理作为企业管理的关键部分,也正在与信息化紧密融合,通过建设科学规范的人力资源管理信息化平台,在企业人力资源管理各个环节实现电子化、信息化,有助于推动人力资源管理从传统人事管理向效益化的方向发展,促进企业降低管理成本、提升管理效率.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
王策
作者机构：
许继集团有限公司
文献出处：
引用格式：
[1]王策-.企业人力资源管理信息化建设研究——以J公司为例)[J].环渤海经济瞭望,2022(07):132-134
A类：
B类：
企业人力资源管理,管理信息化,前言,竞争环境,运营发展,紧密融合,科学规范,信息化平台,电子化,传统人事管理,管理成本,提升管理,管理效率
AB值：
0.262214
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