典型文献
新时期医院人力资源的管理与开发
文献摘要：
关于"医院人力资源管理优化与革新"这一问题,多阶梯递进的管理办法,似乎是新时代背景下的新答案.从现实层面出发,我们应该明确医院人力资源管理工作与传统管理方法之间的差异,以便适应医院发展的要求,并在现代人力资源管理办法的研究中,逐步实现对资源配置、文化建设以及招聘管理制度的创新,最终配合多领域知识的研究,保障人力资源管理工作的整体收益.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
卫微
作者机构：
驻马店市第二人民医院
文献出处：
引用格式：
[1]卫微-.新时期医院人力资源的管理与开发)[J].人才资源开发,2022(18):42-44
A类：
B类：
管理与开发,医院人力资源管理,人力资源管理优化,多阶,管理办法,人力资源管理工作,统管,医院发展,现代人力资源,招聘管理,领域知识
AB值：
0.272398
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