典型文献
小微企业行使劳动合同单方解除权的法律困境
文献摘要：
我国《劳动合同法》分别赋予了劳资双方单方解除劳动合同的权利,出于对劳动者这一弱势方进行倾斜保护,其对用人单位的单方解除权进行了统一而严格的限制.但这样模糊、不分级、高要求的限制常显得有些畸重,给小微企业造成了一定困扰.细化规定单方解除标准,对不同企业行使单方解除权的标准进行分类处理更有利于劳资双方权利义务动态平衡的把握.
文献关键词：
单方解除权;用人单位;劳动合同;过错解除;无过错解除
中图分类号：
作者姓名：
谢港
作者机构：
青岛科技大学法学院,山东 青岛 266061
文献出处：
引用格式：
[1]谢港-.小微企业行使劳动合同单方解除权的法律困境)[J].法制博览,2022(06):52-54
A类：
过错解除,无过错解除
B类：
小微企业,单方解除权,法律困境,劳动合同法,劳资双方,倾斜保护,用人单位,样模,不分,得有,畸重,细化规定,定单,不同企业,分类处理,权利义务,动态平衡
AB值：
0.197646
相似文献
机标中图分类号，由域田数据科技根据网络公开资料自动分析生成，仅供学习研究参考。
