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基于民营化工企业管理的员工激励问题浅析
文献摘要:
随着经济全球化的发展,不同企业、不同行业间的竞争日益激烈,化工企业不仅面临着发展机会,同时也将面对更多、更复杂的各种威胁和挑战.而企业员工是决定企业竞争力的关键因素,在企业人力资源管理中,员工激励尤其重要,做好员工激励对企业的高质量、可持续发展具有深远意义.因此,采取激励措施留住员工,对员工激励问题的学习和研究是企业管理者需要特别关注和重视的问题.本文从民营化工企业的员工激励现状出发,指出了当前民营化工企业员工激励中存在的主要问题,从多个角度进行了分析,并着重提出了相关对策和建议.
文献关键词:
民营化工企业;员工激励;对策建议
作者姓名:
林滨
作者机构:
利华益集团维远化学股份有限公司
文献出处:
引用格式:
[1]林滨-.基于民营化工企业管理的员工激励问题浅析)[J].商情,2022(15):83-85
A类:
民营化工企业
B类:
化工企业管理,员工激励问题,问题浅析,经济全球化,不同企业,同行业,行业间,企业员工,企业竞争力,企业人力资源管理,激励措施,留住,企业管理者,别关,重提,相关对策,对策和建议
AB值:
0.213255
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