典型文献
科研主力军还是学术临时工:瑞士博士后多重角色冲突与发展困境
文献摘要：
作为科技创新的"主力军",博士后在通往终身教职的荆棘之路上,同时面临着工作负担重、职业压力大、不确定性和流动性强等问题.相比其他学术职位,瑞士博士后的试用期限越来越长,获得稳定学术职位的竞争越来越激烈.他们须同时承担教学、科研任务以及繁杂的学术事务,面临多重角色冲突与角色期待差异.一方面,博士后经历着理想(独立自主的研究人员)与现实(资深学者的得力助手)之间的落差,另一方面他们还面临着发展亲密关系所需的稳定性与工作流动性之间的矛盾.这种"博士后悖论"极大地限制了青年学术人员的职业发展,亟须通过拓宽博士后的资助渠道、强化对博士后的职业权益保障等途径,缓解博士后面临的角色冲突与职业压力,构建更加可持续的学术文化生态.
文献关键词：
博士后;角色冲突;科研主力军;学术临时工
中图分类号：
作者姓名：
王思懿
作者机构：
西南财经大学公共管理学院,四川成都 611130
文献出处：
引用格式：
[1]王思懿-.科研主力军还是学术临时工:瑞士博士后多重角色冲突与发展困境)[J].比较教育研究,2022(02):33-41
A类：
科研主力军,学术临时工
B类：
瑞士,博士后,多重角色,角色冲突,发展困境,通往,终身教职,荆棘,工作负担,负担重,职业压力,职位,试用期,期限,定学,科研任务,繁杂,角色期待,独立自主,资深,深学,得力助手,落差,亲密关系,工作流动性,悖论,青年学,学术人,职业发展,权益保障,后面,学术文化,文化生态
AB值：
0.347723
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