典型文献
高校绩效工资改革的现实困境及对策研究
文献摘要：
高校自2010年实行绩效工资以来,通过十余年的发展和完善,绩效工资不仅成为高校教工工资收入的重要补充,更是高校激励高校教工干事创业、引导教工为实现学校发展目标攻坚克难的指挥棒,在实现高校高质量发展过程中发挥了重要作用.随着实践的深入,新时代高校绩效工资管理方面存在的问题日益凸显,阻碍了学校高质量发展.因此,新时代如何加强绩效工资管理,使之与高校高质量发展需要相适应,已经成为各高校亟须破解的难题.
文献关键词：
高校;绩效工资;管理;激励
中图分类号：
作者姓名：
李进
作者机构：
遵义医科大学
文献出处：
引用格式：
[1]李进-.高校绩效工资改革的现实困境及对策研究)[J].商业2.0,2022(26):70-72
A类：
B类：
高校绩效,绩效工资改革,困境及对策,十余年,教工,工工资,工资收入,干事创业,学校发展,攻坚克难,指挥棒,高校高质量发展,着实,新时代高校,绩效工资管理,学校高质量发展,如何加强
AB值：
0.288076
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