典型文献
烟草企业绩效管理的优化路径
文献摘要：
在信息化时代与经济全球化变革的当下,烟草行业的竞争趋势越发激烈,其同时遭遇着国际与国内市场竞争.若想增强烟草行业整体的适应能力与竞争能力,要及时找出提升组织绩效的适宜方法,若该类评价系统缺乏客观性,难以从根源上改进企业绩效.一般来讲,企业整体绩效需与员工个人绩效保持一致,即搭建出适宜的绩效管理系统,也就是常用的"绩效管理".本文从烟草行业的绩效管理问题出发,全面分析当前绩效管理中的各项问题,并根据自身经验提出增强绩效管理效果的适宜方式.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
李晓婉
作者机构：
中国烟草总公司海南省公司人事处
文献出处：
引用格式：
[1]李晓婉-.烟草企业绩效管理的优化路径)[J].人才资源开发,2022(04):79-80
A类：
B类：
烟草企业,企业绩效管理,信息化时代,经济全球化,烟草行业,国内市场,若想,竞争能力,组织绩效,评价系统,一般来讲,个人绩效,保持一致,绩效管理系统,绩效管理问题,身经,管理效果
AB值：
0.341753
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