典型文献
企事业单位老干部人力资源管理探讨
文献摘要：
老干部是企事业单位的特殊群体,做好企事业单位老干部人力资源管理工作尤为重要,有助于老干部思想政治修为的提升,提升老干部生活质量.因此,本文以企事业单位老干部人力资源管理工作开展的理论依据及意义为切入点,然后结合企事业单位老干部人力资源管理现状有待解决的问题,提出相关管理策略,希望以此全面提升企事业单位老干部人力资源管理工作的质量水平.
文献关键词：
企事业单位;老干部;人力资源管理;问题;策略
中图分类号：
作者姓名：
田德霞
作者机构：
临沂市兰山区老干部综合服务中心,山东 临沂 276002
文献出处：
引用格式：
[1]田德霞-.企事业单位老干部人力资源管理探讨)[J].国际援助,2022(24):67-69
A类：
B类：
企事业单位,老干部,管理探讨,特殊群体,人力资源管理工作,修为,人力资源管理现状,质量水平
AB值：
0.125613
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