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企业新型学徒制中企业导师带徒动力探析
文献摘要：
企业导师是企业新型学徒制的核心参与主体,肩负着为高质量发展培养高素质产业工人的职责与使命.在社会主义市场经济条件下,社会环境、经济利益、文化情感等方面因素不同程度地影响着企业导师带徒的积极性.在全面推行企业新型学徒制实践中,要进一步弘扬工匠精神,建立健全企业导师选拔聘用、资格认证、管理考核、岗位激励、培训进修等制度,加快构建良性互动的企业新型学徒制中的新型师徒关系,不断激发企业导师带徒动力.
文献关键词：
企业新型学徒制;企业导师;带徒动力
中图分类号：
作者姓名：
刘启翔
作者机构：
中共扬州市江都区委党校
文献出处：
引用格式：
[1]刘启翔-.企业新型学徒制中企业导师带徒动力探析)[J].职业,2022(17):32-35
A类：
带徒动力
B类：
企业新型学徒制,中企,企业导师,导师带徒,参与主体,肩负着,产业工人,社会主义市场经济,市场经济条件,经济利益,文化情感,全面推行,工匠精神,聘用,资格认证,管理考核,进修,良性互动,师徒关系
AB值：
0.220765
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