典型文献
项目导向型跨学科组织运行模式探究——以英国阿兰图灵研究所为例
文献摘要：
跨学科组织模式的创新发展,既是促进知识创新突破的必要途径,也是适应经济社会发展的迫切需要.项目导向型跨学科组织,能够在既定的资源约束下实现管理绩效和收益最大化,注重整体系统的资源节约与绩效实现,适用于知识创新活动.以阿兰·图灵研究所为代表的项目导向型跨学科组织,通过项目卷入机制,发挥其在科研创新领域的重要职能,通过组织文化、组织结构、组织项目、组织个体、组织团队与组织管理的因素协调,具备组织结构柔性、项目运营灵活、团队管理创新、业务构成综合的显著优势,对国内大学通过跨学科组织建设促进知识创新而言,具有一定的借鉴意义.
文献关键词：
跨学科组织;项目导向型组织理论;阿兰·图灵研究所
中图分类号：
作者姓名：
沈蕾娜;邹丽丽
作者机构：
首都师范大学教育学院,北京100048
文献出处：
引用格式：
[1]沈蕾娜;邹丽丽-.项目导向型跨学科组织运行模式探究——以英国阿兰图灵研究所为例)[J].中国高校科技,2022(01):77-81
A类：
项目导向型,项目导向型组织理论
B类：
跨学科组织,组织运行模式,模式探究,阿兰,图灵,所为,组织模式,知识创新,创新突破,既定,资源约束,管理绩效,收益最大化,重整,整体系统,资源节约,创新活动,卷入,科研创新,新领域,要职,组织文化,结构柔性,项目运营,团队管理,管理创新,显著优势,组织建设
AB值：
0.259873
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