典型文献
论职业球员与俱乐部法律关系中的劳动权益争议问题——广州恒大俱乐部开除于汉超事件引发的思考
文献摘要：
恒大开除球员于汉超事件再次凸显了职业球员与俱乐部之间的相关法律纠纷问题,二者间法律关系是否定性为劳动关系是基础问题.目前球员劳动权益纠纷大多数还是经由司法解决,但个别地方也出现了体育自治驳回司法管辖的做法.体育自治和司法介入之间的博弈对球员劳动权益保护事关重大,最近新修订的《体育法》一锤定音,认可司法介入之必要性,而纳入合同附件的队规不宜视为规章制度较为契合当下实际,但俱乐部凭借作为合同条款属性的队规单方终止球员合同时,须接受正当事由考量方显公正和公平.
文献关键词：
劳动关系;队规;规章制度;正当事由
中图分类号：
作者姓名：
孙国平
作者机构：
苏州大学王健法学院,江苏苏州 215006
文献出处：
引用格式：
[1]孙国平-.论职业球员与俱乐部法律关系中的劳动权益争议问题——广州恒大俱乐部开除于汉超事件引发的思考)[J].河南财经政法大学学报,2022(06):45-58
A类：
于汉超,单方终止
B类：
职业球员,俱乐部,法律关系,恒大,开除,法律纠纷,纠纷问题,否定性,劳动关系,基础问题,体育自治,驳回,司法管辖,劳动权益保护,事关重大,新修订,体育法,一锤定音,附件,队规,规章制度,借作,合同条款,正当事由,方显
AB值：
0.315503
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