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典型文献
战略人力资源管理视角下的民办高校教师队伍建设研究
文献摘要:
民办学校的师资质量是影响其生存和发展的重要因素.本文从战略人力资源管理方面论述了战略人力资源管理在民办高校中的应用和功能,并进行了实地调研,发现战略人力资源管理理念相对落后、教师心理不稳定、教师福利保障缺乏竞争优势、教师培训体系不完善、绩效评价体系及激励机制不够健全等与战略人力资源管理有关的问题.最后,本文根据上述问题,提出了战略人力资源管理视角下的民办高校教师队伍的建设策略,以供各类教学机构参考.
文献关键词:
战略人才资源管理;民办高校;教师队伍建设;策略
作者姓名:
张雪
作者机构:
吉林师范大学博达学院,吉林 四平,136000
文献出处:
引用格式:
[1]张雪-.战略人力资源管理视角下的民办高校教师队伍建设研究)[J].俏丽·教师,2022(03):134-136
A类:
战略人才资源管理
B类:
战略人力资源管理,管理视角,民办高校教师,高校教师队伍建设,民办学校,师资质量,管理理念,教师心理,福利保障,教师培训,培训体系,绩效评价体系,根据上述,建设策略
AB值:
0.178726
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