典型文献
事业单位改革中人力资源经济的应用与未来发展研究
文献摘要：
在新形势下，我国的事业单位作为集教育、医疗、公共管理与公共服务行业的领头羊与中流砥柱，集合了各行各业的人才与精英队伍，带动了市场经济的飞速发展。因此，加强事业单位自身的核心竞争力，是关乎事业单位发展稳定性的重要指标。经过相关数据调查，事业单位核心竞争力的关键在于人才储备量的多少，众所周知，人才精英队伍越完善，越有利于事业单位的发展壮大，越能帮助事业单位在高速发展的经济市场中兜底线、惠民生，发挥好基础保障性作用。综上所述，事业单位应充分发挥人力资源经济的优越性，使事业单位能够在复杂多变的经济市场中稳固发展。本文就从人力资源经济的概述来具体分析当前我国事业单位改革过程中，人力资源经济应用现状以及存在的问题，并通过研究与讨论，提出一系列关于人力资源经济在未来的发展策略。
文献关键词：
事业单位;改革;人力资源经济;应用;研究
中图分类号：
[1]
经济（F）
作者姓名：
田晓旭
作者机构：
迁安市退役军人事务局
文献出处：
引用格式：
[1]田晓旭-.事业单位改革中人力资源经济的应用与未来发展研究)[J].经济与社会发展研究,2022(24):128-130,174
A类：
B类：
事业单位改革,人力资源经济,公共管理,服务行业,领头羊,中流砥柱,事业单位发展,发展稳定,数据调查,人才储备,储备量,众所周知,兜底,惠民,保障性作用,综上所述,位能,国事,经济应用,研究与讨论
AB值：
0.241644
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