典型文献
医疗卫生人才集聚与内育的路径
文献摘要：
医疗事业关系社会发展和人民的幸福生活,而我国的医疗事业经过多年发展也已获得阶段性进步,但通过调研还发现许多不足:首先是地区发展不平衡,具体体现在医疗人才配置上我国存在东西部差异、沿海和内陆差异;其次是医疗卫生人才总量不足,与发达国家相比,我国医疗行业每千人拥有卫技人员、执业医师、注册护士等指标均存在一定程度的差距.针对医疗行业存在的问题,各地政府都积极施策,力求通过政府宏观调控的方式扭转医疗发展问题,主要措施有:加强人才工作政策指导,大力引进人才和加强本土人才奖励扶持;加大人才引进培养力度,开展多个引进工程,实施全员培训;落实人才待遇保障,在编制、岗位设置上对相关人员倾斜,确保在精神支持以外,在物质条件上能够留住人才.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
张梦梅;邹新花;陈礼平
作者机构：
丽水市中医院
文献出处：
引用格式：
[1]张梦梅;邹新花;陈礼平-.医疗卫生人才集聚与内育的路径)[J].人才资源开发,2022(06):10-11
A类：
B类：
卫生人才,人才集聚,医疗事业,幸福生活,先是,地区发展不平衡,具体体现,医疗人才,人才配置,东西部,内陆,医疗行业,每千人,卫技人员,执业医师,注册护士,地政,宏观调控,医疗发展,主要措施,人才工作,引进人才,本土人才,人才引进,全员培训,待遇保障,在编,岗位设置,精神支持,物质条件,留住人才
AB值：
0.487776
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