典型文献
新放单管制员值守EC席与PLC席的管制能力评价
文献摘要：
为进一步明确新放单管制员值守管制席(EC,executive controller)与助理席(PLC,planning controller)的管制能力,首先,基于层次分析法(AHP,analytic hierarchy process)建立新放单管制员管制能力综合评价指标体系,并由多名资深管制员对新放单管制员值守EC席及PLC席的表现进行评分,结果表明,新放单管制员在EC席和PLC席上的综合表现会随放单年限的增长而显著提高,但其值守EC席的表现始终优于其值守PLC席的表现;其次,统计新放单管制员值守不同席位的无后果违章数量,结果表明,新放单管制员值守EC席的无后果违章数量均少于其值守PLC席的无后果违章数量;最后,综合以上评价结果,新放单管制员在EC席的工作表现普遍优于其在PLC席的工作表现,建议在保证安全运转的前提下,多安排新放单管制员参与EC席值班,并适当加强其PLC席的培训.
文献关键词：
空中交通管制员;值守席位;层次分析法;工作表现
中图分类号：
作者姓名：
姜楠
作者机构：
中国民用航空华北地区空中交通管理局空中交通管制中心,北京 100015
文献出处：
引用格式：
[1]姜楠-.新放单管制员值守EC席与PLC席的管制能力评价)[J].中国民航大学学报,2022(02):19-23
A类：
值守席位
B类：
单管,EC,PLC,能力评价,executive,controller,助理,planning,analytic,hierarchy,process,综合评价指标体系,多名,资深,综合表现,无后,违章,工作表现,值班,空中交通管制员
AB值：
0.199881
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