典型文献
管理者"管理能力"建设——基于在沪国有企业的调查分析
文献摘要：
在现代社会中,从业要求与从业规范对人员均提出了相应的标准,组织的职位说明书对每个岗位都设有明确的能力与资格要求.管理人员的分类及其扮演的角色有所不同,但无论是先天悟性、系统学习,还是努力实践,他们能否开展行之有效的管理工作,在很大程度上取决于其是否真正具备管理者所需的管理技能.为了扮演好管理者的角色和有效承担起相应的职责,管理者应具备的职业能力包括概念技能、人际技能和技术技能.
文献关键词：
国企管理者;管理能力;管理能力指标体系;管理能力调研;五项能力
中图分类号：
作者姓名：
成刚;孙莹;邵安菊
作者机构：
上海市委党校经济管理教研部
文献出处：
引用格式：
[1]成刚;孙莹;邵安菊-.管理者"管理能力"建设——基于在沪国有企业的调查分析)[J].企业管理,2022(05):54-60
A类：
管理能力指标体系,管理能力调研
B类：
职位,说明书,悟性,系统学,演好,担起,职业能力,能力包,技术技能,国企管理者,五项能力
AB值：
0.279188
相似文献
机标中图分类号，由域田数据科技根据网络公开资料自动分析生成，仅供学习研究参考。
