典型文献
互联网+护理服务护士岗位胜任力评价指标体系的构建
文献摘要：
目的 构建互联网+护理服务护士岗位胜任力评价指标体系.方法 以角色理论、护理程序、整体护理等为理论依据,采用文献分析、小组讨论、德尔菲法、层次分析法构建并确立互联网+护理服务护士岗位胜任力评价指标体系及各级指标权重.结果 确立的互联网+护理服务护士岗位胜任力评价指标体系包括6个一级指标,17个二级指标,60个三级指标.结论 互联网+护理服务护士岗位胜任力评价指标体系内容完整,结构合理,科学性好,对互联网+护理服务护士的培养和管理有一定的指导意义.
文献关键词：
互联网+护理;岗位胜任力;指标体系;德尔菲法
中图分类号：
作者姓名：
汪苗;杨燕;李远珍;管慧;陶秀彬
作者机构：
皖南医学院 护理学院,安徽 芜湖 241002;安庆市立医院 护理部,安徽 安庆 246003;皖西卫生职业学院 护理系,安徽 六安 237004;皖南医学院第一附属医院 护理部,安徽 芜湖 241001
文献出处：
引用格式：
[1]汪苗;杨燕;李远珍;管慧;陶秀彬-.互联网+护理服务护士岗位胜任力评价指标体系的构建)[J].护理学报,2022(11):20-24
A类：
B类：
护理服务,护士,岗位胜任力,胜任力评价指标体系,角色理论,护理程序,整体护理,小组讨论,德尔菲法,体系内容,结构合理
AB值：
0.162312
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