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产科护理管理中采用护士分层管理方案的临床价值
文献摘要：
目的 探究产科护理管理中采用护士分层管理方案的临床价值.方法 选择2018年1月—2021年12月聊城市东昌府区妇幼保健院护士40名作为研究对象,按照护理管理方式进行分组,其中对照组20名护士执行常规产科护理管理(2018年1月—2020年1月);观察组20名护士采用分层管理方案(2020年2月—2021年12月).对比两组护理管理方案的效果.结果 干预后,观察组护士护理自我满意度明显高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05).干预后,观察组护士整体能力明显高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05).结论 产科采用护士分层管理与常规护理管理对比,更有利于护士整体能力的提升,提高护士护理自我满意度.
文献关键词：
产科;护理管理;护士分层管理
中图分类号：
作者姓名：
孟若冰;朱双双;李红翠
作者机构：
聊城市东昌府区妇幼保健院产科,山东聊城 252000
文献出处：
引用格式：
[1]孟若冰;朱双双;李红翠-.产科护理管理中采用护士分层管理方案的临床价值)[J].中国卫生产业,2022(20):144-147
A类：
B类：
产科护理管理,护士分层管理,临床价值,聊城市,东昌府区,妇幼保健院,名作,照护,名护,护理管理方案,常规护理管理,管理对比
AB值：
0.182116
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