典型文献
员工培训体系的创新与实践研究
文献摘要：
企业要想在激烈的市场竞争中不断发展，就必须重视人才，做好人才管理与培训。在人才培养的过程中，构建科学有效的员工培训体系至关重要，其不仅能够提升员工的实际工作能力，也能让员工运用先进的工作思维、创新的工作方法，以此来提升人力资源价值，推动企业发展。因此，从某种程度上看，员工培训工作可以为企业发展提供帮助，让企业能在激烈的市场竞争中获得更好的发展机会和更大的生存空间，以此来实现进一步的发展。
文献关键词：
员工培训;体系创新;实践研究
中图分类号：
作者姓名：
刘艳
作者机构：
山东省泰安市人力资源和社会保障局
文献出处：
引用格式：
[1]刘艳-.员工培训体系的创新与实践研究)[J].消费导刊,2022(44):64-67
A类：
B类：
员工培训体系,创新与实践,好人,人才管理,工作能力,工运,工作思维,工作方法,人力资源价值,某种程度,培训工作,生存空间,体系创新
AB值：
0.348892
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