目的:调查广东省急诊护士灾害护理核心能力现状并分析其影响因素。方法:采用便利抽样法，选取2021年11月10日至2021年11月20日期间在广东省各大医院临床工作的286名急诊科护士为研究对象，由性别分布统计得出：其中男护士45（15.7％）名，女护士241（84.3％）名。由年龄分布统计得出：20岁以下的护士7（2.4％）名，20～29岁的护士100（35.0％）名，30～39岁的护士139（48.6％），40～49岁的护士36（12.6％）名。采用一般资料问卷、灾害护理核心能力问卷、护士创新行为量表对其进行调查，使用 t检验、方差分析、秩和检验进行单因素分析，使用Pearson相关分析进行相关性分析，使用多元线性回归分析进行多因素分析等统计学方法，检验水准为双侧 α=0.05，分析其灾害护理核心能力现状及其影响因素。 结果:286 名急诊科护士灾害护理核心能力总均分为（3.210±0.735）分；单因素关联性分析显示不同特征的灾害护理核心能力得分比较结果为：性别（ t=3.049、 P=0.003 ）、年龄（ t=4.159、 P=0.003）、婚姻状况（ t=6.285、 P<0.001）、工作年限（ t=3.508、 P=0.008 ）、科室职务（ t=5.091、 P=0.007）等差异均有统计学意义（均 P<0.05 ）。影响灾害护士护理核心能力的多元线性回归分析结果为：年龄（ t=2.766、 P=0.006）、创新能力（ t=15.902、 P<0.001）是急诊护士灾害护理核心能力的主要影响因素（ P<0.05），可解释总变异的 52％。 结论:广东省急诊科护士灾害护理核心能力有待提高。急诊护理管理者应根据实际情况创建和优化灾害救援队伍，强化急诊护士灾害护理核心能力的培养，并重视培养灾害护士的创新能力，提高灾害救护质量。

灾害护理;灾害护理核心能力;影响因素;创新能力

刘剑英;李小容;蓝剑;邓永相;袁爱兰;翟康发;何敬华

广东省妇幼保健院急诊科,广州　510010;广州市妇女儿童医疗中心急诊科，广州　510623;佛山市妇幼保健院急诊科，佛山　528000;肇庆市第一人民医院急诊科，肇庆　526000;东莞市红仁生命安全教育服务中心，东莞　523000;东莞市中医院急诊科，东莞　523000

国际医药卫生导报

[1]刘剑英;李小容;蓝剑;邓永相;袁爱兰;翟康发;何敬华-.广东省急诊护士灾害护理核心能力现状及其影响因素分析)[J].国际医药卫生导报,2022(15):2197-2202

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