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典型文献
浅谈高技能人才培养的认识误区和体系构建
文献摘要:
我国高技能人才短缺问题日益突出.与中、低级技能人才相比,高技能人才具有不同的成长规律、内涵结构.长期以来,将高技能人才培养的重任压在职前阶段的高职院校一方,而忽视了职后阶段企业对人才再教育与培训的重要性,教育体系和劳动体系也存在分离现象.为改变上述现状,必须从高技能人才的成长规律出发,重新修订高技能人才培养的模式,清晰界定高技能人才不同培养主体的职责分工,重构高技能人才培养的一体化管理框架.
文献关键词:
高技能人才;培养;认识误区;体系构建
作者姓名:
刘唐根
作者机构:
江西省轻工业高级技工学校
文献出处:
引用格式:
[1]刘唐根-.浅谈高技能人才培养的认识误区和体系构建)[J].职业,2022(16):47-50
A类:
B类:
高技能人才培养,认识误区,人才短缺,低级,成长规律,内涵结构,职前,职后,再教育,变上,新修订,培养主体,职责分工,一体化管理,管理框架
AB值:
0.197589
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