典型文献
在线知识协作行为研究:团队成员亲密度及协作倾向的影响
文献摘要:
[目的/意义]帮助学者深入了解团队成员亲密度、协作倾向对小规模在线知识协作行为的影响,以及小规模用尸在线知识协作的行为模式.研究成果可以应用于在线教育、科研协作等领域,为在线知识协作工具、平台功能改进提供参考.[方法/过程]通过用户实验,对小型团队的任务规划、信息检索、信息共享、信息使用和沟通交流5种类型行为进行分析,探究团队成员对上述行为的影响.[结果/结论]亲密度对策略制定,尤其是协作策略制定行为呈正向显著影响,高亲密弱协作的小组更倾向于制定时间计划.高亲密度强协作的小组更倾向于共享检索策略,尤其是共享检索经验.同样是弱协作倾向的情况下,亲密度高的小组的沟通交流行为频次高于亲密度低的小组,"双高"小组都探索出新的沟通方式.协作倾向对个人信息检索行为影响显著,低亲密度的情况下,弱协作倾向的小组进行个人信息检索的频次更高.高亲密度的情况下,强协作倾向的小组共享信息和编辑小组成果的频次更高.
文献关键词:
协同信息搜索;协同意义构建;团队构成;团队亲密度;协作倾向
中图分类号:
作者姓名:
张鹏翼;王丹雪;唐震怡
作者机构:
北京大学信息管理系 北京100871
文献出处:
引用格式:
[1]张鹏翼;王丹雪;唐震怡-.在线知识协作行为研究:团队成员亲密度及协作倾向的影响)[J].图书情报工作,2022(08):21-31
A类:
协作倾向,协同信息搜索,协同意义构建,团队亲密度
B类:
协作行为,小规模,行为模式,在线教育,科研协作,平台功能,功能改进,用户实验,任务规划,信息检索,信息使用,沟通交流,策略制定,协作策略,检索策略,密度高,交流行为,行为频次,双高,沟通方式,个人信息,检索行为,行为影响,共享信息,团队构成
AB值:
0.275571
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