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典型文献
智能时代对劳动价值的影响与重塑
文献摘要:
智能时代劳动的新特征表现为,劳动主体人机并存,劳动对象、资料智能化,劳动形态多元化,劳动关系组织扁平化,过程控制技术化等.智能时代对劳动价值影响有利的一面是,劳动的目的是实现主体自身内在需要,劳动者地位不再分为三六九等,劳动过程也不再被视为"苦差事";不利的一面是,人工智能或成为新的控制人的手段,生产和价值交换系统可能出现结构失衡,社会分工对抗性加剧等.劳动创造价值和劳动二重性是马克思劳动价值论的理论内核,马克思的劳动价值论在智能时代没有过时,仍具有指导意义.智能时代劳动价值重塑的路(径)是,积极推动人工智能发展,确立劳动幸福价值观,保障全民基本收入,转变劳动教育方式,加强劳动法律应对和规制等.
文献关键词:
智能时代;劳动价值;影响;价值重塑
作者姓名:
余少祥
作者机构:
中国社会科学院社会发展战略研究院
引用格式:
[1]余少祥-.智能时代对劳动价值的影响与重塑)[J].人民论坛·学术前沿,2022(08):24-32
A类:
B类:
智能时代,代劳,新特征,特征表现,劳动主体,劳动对象,劳动形态,劳动关系,扁平化,过程控制技术,技术化,价值影响,三六九等,劳动过程,苦差事,价值交换,交换系统,结构失衡,社会分工,对抗性,劳动创造,创造价值,劳动二重性,马克思劳动价值论,理论内核,价值重塑,人工智能发展,劳动幸福,全民基本收入,劳动教育,教育方式,劳动法律,法律应对
AB值:
0.413142
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