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典型文献
航材分销类企业股权激励方案设计——以R公司为例
文献摘要:
近年来,随着"十四五"计划的推动和中美关系恶化,国家大力发展航空航天产业,航空航天类相关企业人才竞争日趋激烈,引入股权激励政策不但可以吸引并留住人才,还可以推动公司治理结构完善、融资渠道拓展、也将为公司日后IPO的顺利实现奠定良好基础.本文从股权激励对象、激励模式、额度来源、分配方案和退出机制五个方面展示了R公司股权激励方案主要设计思路,并对此方案中存在的问题及风险点进行了分析,最后提出了相应的改进方案及建议,以此促进航材分销商股权激励模式优化.
文献关键词:
股权激励;航材分销商;核心人才;业绩单元
作者姓名:
杨力
作者机构:
陕西融天航空器材有限公司,陕西 西安 710100
文献出处:
引用格式:
[1]杨力-.航材分销类企业股权激励方案设计——以R公司为例)[J].商业故事,2022(02):115-117
A类:
航材分销商,业绩单元
B类:
企业股权,激励方案,中美关系,关系恶化,航空航天产业,航空航天类,企业人才,人才竞争,日趋激烈,入股,股权激励政策,留住人才,公司治理结构,融资渠道,IPO,顺利实现,良好基础,额度,分配方案,退出机制,风险点,改进方案,股权激励模式,模式优化,核心人才
AB值:
0.318268
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