典型文献
"互联网+"在企业组织中应用探究
文献摘要：
自我国提出"互联网+"的概念以后,其已经逐渐深入各个传统行业,同时以颠覆性的方式对多维度影响着整个社会的发展,其中商业领域受"互联网+"的影响最为深刻,这也使得我国企业组织形态悄然发生转变.在传统以雇佣员工为主的企业组织形态下,企业组织结构较为合理、分工比较明确,企业组织管理更加注重员工的服从性以及对员工的约束性,通过制定相应管理标准的方式实现这一目标.这种传统组织结构与社会发展需求相符,能够为社会创造大量财务.自互联网技术出现以后,充分打破了商业领域的传统竞争状态,传统管理模式逐渐阻碍企业可持续发展的因素,使得企业不得不转变自身管理观念,通过组织创新的方式更好地应对"互联网+"背景带来的各种新挑战.对此,本文主要以展会行业为例,探讨了展会行业中应用"互联网+"存在的问题及问题成因,随后对"互联网+"在展会行业中的优化应用进行了探讨,希望能够为展会行业健康、长远发展提供一定参考.
文献关键词：
"互联网+";展会行业;企业组织
中图分类号：
作者姓名：
赵剑
作者机构：
上海市博高展览展示服务有限公司,上海 201615
文献出处：
引用格式：
[1]赵剑-."互联网+"在企业组织中应用探究)[J].国际援助,2022(33):37-39
A类：
展会行业
B类：
应用探究,传统行业,颠覆性,中商,我国企业,组织形态,悄然,雇佣,企业组织结构,服从性,约束性,管理标准,传统管理模式,企业可持续发展,身管,管理观念,组织创新,问题成因,优化应用
AB值：
0.273625
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