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关于"强基计划"人才选拔四个问题的思考
文献摘要：
"强基计划"招生实施2年以来,因其巨大的影响而受到社会关注.从人才选拔角度看,"强基计划"的招生专业设置、选拔目标定位、选拔流程的科学性与公正性以及综合素质评价档案的规范性等方面还存在一些问题.本文提出"强基计划"人才选拔需要适当增加基础学科实力雄厚的非双一流高校,关注学科竞赛成绩优异的学生,优化笔试和面试环节以提高测试质量,完善综合素质评价档案的规范性等建议举措,从而提升"强基计划"人才选拔的科学性.
文献关键词：
"强基计划";人才选拔;招生机制
中图分类号：
作者姓名：
廖爱民
作者机构：
四川大学招生办公室,成都?610065
文献出处：
引用格式：
[1]廖爱民-.关于"强基计划"人才选拔四个问题的思考)[J].教育与考试,2022(02):5-11
A类：
B类：
强基计划,人才选拔,专业设置,目标定位,公正性,综合素质评价,基础学科,实力雄厚,双一流高校,学科竞赛,竞赛成绩,绩优,笔试,面试,测试质量,建议举措,招生机制
AB值：
0.322033
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