典型文献
基于多因素分析的玻璃行业员工不安全行为研究
文献摘要：
采用问卷调查、信效度分析和因子分析等方法,研究玻璃行业不安全行为影响因素,研究结果表明:玻璃行业员工不安全行为主要包括车间照明、PPE佩戴等18个影响因素指标;根据方差分析结果将影响因素归结为工作环境与行为要求(F1)、安全教育与培训(F2)、群体与组织行为影响(F3)和激励沟通与奖惩(F4)等4个主因子,其方差解释率分别为32％、12％、10％、10％,权重分别为0.51、0.19、0.15、0.15;根据分析结果针对性提出"4+1"安全管理模式,为玻璃行业降低不安全行为几率、保障安全生产提供理论依据.
文献关键词：
玻璃行业;不安全行为;多因素分析;权重;"4+1"管理
中图分类号：
作者姓名：
门金龙;刘梓标;温淑婷;陈志滔;展铭望
作者机构：
广东石油化工学院安全工程系 广东茂名525000;广东工业大学环境科学与工程学院 广州510000
文献出处：
引用格式：
[1]门金龙;刘梓标;温淑婷;陈志滔;展铭望-.基于多因素分析的玻璃行业员工不安全行为研究)[J].工业安全与环保,2022(01):60-64,88
A类：
B类：
多因素分析,玻璃行业,不安全行为,信效度,效度分析,行为影响,照明,PPE,佩戴,归结为,安全教育,F2,组织行为,F3,奖惩,F4,主因,4+1,安全管理模式,几率,保障安全
AB值：
0.319647
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