典型文献
高校如何结合"00"后大学生特征开展就业工作
文献摘要：
2021年起,"00"后大学生开始进入就业市场.与"80后""90"后大学生相比,"00后"大学生有着个性化、网络化与务实化的特征.同时,由于"00后"毕业生存在着社会阅历不足、心理问题多发等问题,出现"慢就业"现象.高校就业工作是学校人才培养成果的体现,就业工作的开展对毕业生的就业有着深远的影响.面对"00后"大学生的新变化,高校需要根据学生个性化、网络化与务实化的特征有针对性地开展就业工作.
文献关键词：
"00后";大学生特征;就业工作
中图分类号：
作者姓名：
王晶
作者机构：
北京语言大学,北京100083
文献出处：
引用格式：
[1]王晶-.高校如何结合"00"后大学生特征开展就业工作)[J].模型世界,2022(28):118-120
A类：
大学生特征
B类：
就业工作,就业市场,实化,阅历,心理问题,慢就业,高校就业,学生个性
AB值：
0.22385
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