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深化人才发展体制 机制 改革下科研创新团队建设探索——以A大学为例
文献摘要：
习近平总书记在中央人才工作会议上指出"要深化人才发展体制机制改革.要赋予科学家更大技术路线决定权、更大经费支配权、更大资源调度权,同时要建立健全责任制和军令状制度,确保科研项目取得成效",同时强调"要打造大批一流科技领军人才和创新团队".各高校闻令而动,通过不断探索实践将人才发展体制机制改革引向深入.本文基于深化人才发展体制机制改革视域,立足于国内知名高校A大学发展实际,从总结国内其他高校科研创新团队建设成功经验入手,分析A大学建设培育科研创新团队面临的关键问题,探讨适合A大学的科研创新团队建设培育路径.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
苏震
作者机构：
山东大学人事部(人才工作办公室)
文献出处：
引用格式：
[1]苏震-.深化人才发展体制 机制 改革下科研创新团队建设探索——以A大学为例)[J].人才资源开发,2022(11):14-16
A类：
B类：
人才发展,科研创新团队,创新团队建设,建设探索,人才工作,体制机制改革,决定权,支配权,资源调度,全责,责任制,军令状,科研项目,取得成效,科技领军人才,探索实践,引向,大学发展,高校科研,大学建设,培育路径
AB值：
0.291594
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