典型文献
说之以理
文献摘要:
艾奇布恩定理
英国史蒂芬·约瑟剧院导演亚伦·艾奇布恩认为,如果你遇见员工而不认得,或忘了他的名字,那你的公司就太大了.企业一旦规模过大,管理人员就很难把它照顾周全.
经营企业,小有小的好处,大有大的难处.企业在扩张过程中难免会出现管理瓶颈,艾奇布恩定理正是反映了这一问题.我们身边不乏这样的案例,一家企业在规模较小时门庭若市,一旦扩大规模反而门可罗雀.这是因为在企业扩张之后,管理并没有跟上扩张的速度,还是以旧的管理方式来管理企业,这样很容易让企业走入死胡同.
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[1]-.说之以理)[J].人力资源,2022(19):110
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AB值:
0.650361
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