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浅析强化干部人事档案信息化管理促进人事管理创新性
文献摘要：
随着行政事业的不断发展变革,管理干部人员学历信息、工作能力、个人信息、业绩表现等相关内容的干部人事档案信息管理变得越来越重要,干部人事档案信息具备高度完整性,对整个企业内部发展改革具有重要意义,是反映企业内部人事信息管理能力的重要标准.然而,在现代化干部人事档案信息管理过程中,由于信息化内容的加入使管理过程出现诸多问题,若是不及时解决这些问题将对人事管理带来巨大打击.本文对新时代干部人事档案信息化管理进行研究,阐述管理过程中存在问题与不足,并针对存在问题提出合理解决对策,希望能够进一步强化干部人事档案信息化管理.
文献关键词：
干部人事档案;信息化管理;人事管理;创新研究
中图分类号：
作者姓名：
柳芳
作者机构：
中国葛洲坝集团文旅发展有限公司
文献出处：
引用格式：
[1]柳芳-.浅析强化干部人事档案信息化管理促进人事管理创新性)[J].传奇故事,2022(26):93-95
A类：
B类：
干部人事档案信息化,档案信息化管理,人事管理,管理创新,行政事业,发展变革,干部人员,工作能力,个人信息,档案信息管理,企业内部发展,内部人,人事信息管理,若是,问题与不足
AB值：
0.155269
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