典型文献
企业实施激励机制的有效策略探讨
文献摘要：
激励机制是现代企业管理制度的重要组成部分，如何建立健全激励机制已经成为广大企业共同关注的重要课题。激励在管理层面主要是构建一定基准的奖励制度，同时构建与之相符的企业规范与惩罚机制，以此指导与规范员工按照企业发展思路和战略规划展开自己的行为。科学的激励机制不但能够提升企业管理水平，还可以使企业持续维系健康的发展状态，进而逐步促进企业实现高质量发展。本文通过对激励机制的概述，分析其在现代企业管理中的作用，梳理现存的主要问题，并提出现代企业管理中实施激励机制的有效策略，以供借鉴和参考。
文献关键词：
激励机制;企业管理;重要价值;策略
中图分类号：
作者姓名：
韩钰;阚玉金;丁美琴
作者机构：
南京航空航天大学金城学院,江苏 南京 211156
文献出处：
引用格式：
[1]韩钰;阚玉金;丁美琴-.企业实施激励机制的有效策略探讨
)[J].企业改革与管理,2022(19):92-94
A类：
B类：
有效策略,策略探讨,现代企业管理,企业管理制度,大企业,管理层面,奖励制度,企业规范,惩罚机制,战略规划,企业管理水平,发展状态
AB值：
0.274989
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