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公立医院突发公共卫生事件应急医疗队伍建设与管理探究
文献摘要：
公立医院是应对突发公共卫生事件的前沿阵地和主要力量.本文对当下公立医院应急医疗管理队伍建设现状进行分析,提出从统一管理架构、科学规划岗位设置、加强人员培训、规范制度流程、完善激励和保障制度等方面构建公立医院应急医疗队伍管理模式,并探索建立包括征兆期、爆发期、延续期、恢复期等突发公共卫生事件全周期的应急医疗队伍行动方案,以期加强公立医院应急医疗队伍建设,提升公立医院应急能力.
文献关键词：
突发公共卫生事件;公立医院;应急管理;医疗救援
中图分类号：
作者姓名：
张小燕;王斌斌
作者机构：
南方医科大学南方医院团委,广东广州 510515;南方医科大学南方医院保健办,广东广州 510515
文献出处：
引用格式：
[1]张小燕;王斌斌-.公立医院突发公共卫生事件应急医疗队伍建设与管理探究)[J].中国医药导报,2022(25):146-149,157
A类：
B类：
公立医院,突发公共卫生事件,应急医疗,医疗队,队伍建设与管理,管理探究,前沿阵地,医院应急,医疗管理,管理队伍建设,队伍建设现状,统一管理,管理架构,科学规划,岗位设置,人员培训,规范制度,制度流程,保障制度,队伍管理,征兆,续期,恢复期,全周期,行动方案,应急能力,医疗救援
AB值：
0.32225
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