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急诊科护士胜任力现状及影响因素分析
文献摘要：
目的:调查急诊科护士胜任力的现状并对其影响因素进行分析.方法:采用便利抽样法,选取内蒙古自治区呼和浩特市3所三级甲等医院急诊抢救室、急诊留观室、急诊重症监护室的162名护士进行问卷调查.结果:急诊科护士胜任力总分(3.905±0.528)分,处于中高水平;不同学历、职称、级别、工作年限、婚姻状况、是否在编、有无进修的急诊科护士胜任力得分差异具有统计学意义(P<0.05).结论:急诊科护士胜任力总体处于较高水平,急诊科护士对自身评判性思维评价较高,专业发展能力自评得分较低,建议医院及科室加大对急诊科护士继续教育及外出进修方面的投入力度.
文献关键词：
急诊科;护士;胜任力;影响因素;调查研究
中图分类号：
作者姓名：
王欣月;吴巍;李慧;曹丽;苏莉;冯耀清
作者机构：
内蒙古医科大学附属医院,内蒙古 010110;内蒙古医科大学护理学院
文献出处：
引用格式：
[1]王欣月;吴巍;李慧;曹丽;苏莉;冯耀清-.急诊科护士胜任力现状及影响因素分析)[J].护理研究,2022(17):3144-3147
A类：
B类：
急诊科护士,胜任力,现状及影响因素,便利抽样,抽样法,内蒙古自治区,呼和浩特市,三级甲等医院,医院急诊,急诊抢救室,急诊留观室,急诊重症监护室,名护,中高水,职称,工作年限,婚姻状况,在编,进修,评判性思维,思维评价,专业发展能力,评得,科室,继续教育,外出,出进,修方,投入力度
AB值：
0.298022
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