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机构改革行进中基层干部何以主动行为?——一个基于事件系统理论的探索
文献摘要：
机构改革所期待效果的发生,离不开改革行进中基层干部的主动行为.文章以我国中部L县综合行政执法机构改革为例,运用事件系统理论对改革行进中基层干部主动行为的特征及形成机理,进行纵向剖析.从组织行为学视角,阐释了改革行进中基层干部主动行为的特征表现、行为目标及发生机理.同时,基于事件发展的动态视角,还描述了事件与主动行为之间的互动特征与机制,为有效激发机构改革中的"化学反应"提供了决策参考.
文献关键词：
机构改革;主动行为;事件系统理论;管理变革
中图分类号：
作者姓名：
刘帮成
作者机构：
上海交通大学国际与公共事务学院,上海200030
文献出处：
引用格式：
[1]刘帮成-.机构改革行进中基层干部何以主动行为?——一个基于事件系统理论的探索)[J].行政论坛,2022(02):39-46
A类：
B类：
机构改革,基层干部,主动行为,事件系统理论,综合行政执法,形成机理,组织行为学,特征表现,发生机理,动态视角,了事,特征与机制,化学反应,决策参考,管理变革
AB值：
0.294807
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