典型文献
"营改增"对文化产业全要素生产率的影响——基于薪酬激励视角的PSM-DID分析
文献摘要：
文章基于国家实施的营改增的税费改革实践,从员工薪酬激励的视角,研究了营业税改增值税对文化产业类企业绩效的影响.实证研究上,文章将实施"营改增"的文化产业类企业作为处理组,选择未实施营改增的制造业企业作为对照组,利用PSM-DID方法,分析了"营改增"对员工薪酬激励作用,进而对企业全要素生产率的影响.研究表明,"营改增"提高了企业对员工薪酬的激励水平,从而提升了文化企业的全要素生产率.基于以上实证分析,文章从降低税率、扩大税收抵扣范围、补全税收抵扣产业链、加强税收制度建设等方面提出了相关政策建议.
文献关键词：
"营改增";薪酬激励;文化产业;PSM-DID
中图分类号：
作者姓名：
曹沥伟;周凯
作者机构：
南京大学新闻传播学院,南京 210014
文献出处：
引用格式：
[1]曹沥伟;周凯-."营改增"对文化产业全要素生产率的影响——基于薪酬激励视角的PSM-DID分析)[J].江淮论坛,2022(03):82-89
A类：
B类：
营改增,文化产业全要素生产率,薪酬激励,激励视角,PSM,DID,税费改革,改革实践,员工薪酬,营业税改增值税,企业绩效,制造业企业,激励作用,企业全要素生产率,激励水平,文化企业,低税率,抵扣,补全,税收制度
AB值：
0.29663
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