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高职院校培训教学管理中存在的问题及对策分析
文献摘要：
高职院校是我国教学体系的重要一部分,承担着为社会培养综合应用型人才的重要责任.随着我国国民经济的提升,国家对于高质量的技术性人才的需求量越来越高,人才的竞争力也越来越大,而高职院校作为培养高质量技术人才的重要场所,在其中扮演着重要的角色.我国高职院校的规模在逐渐扩大的同时也面临着一定的挑战,其中最为显著的就是高职院校培训管理中存在的专业设置不合理、教学观念和模式陈旧、培训人员能力素质不一等问题严重制约着高职院校的发展.本文就存在的问题进行分析,并给出相应的对策,旨在优化培训教学管理,提高管理的质量和水平,助力学生和高职院校的同步前进.
文献关键词：
高职院校;培训教学管理;存在的问题;相应的对策
中图分类号：
作者姓名：
陈莉;窦本洋;周雪薇;李洋
作者机构：
宣城职业技术学院,安徽 宣城 242000
文献出处：
引用格式：
[1]陈莉;窦本洋;周雪薇;李洋-.高职院校培训教学管理中存在的问题及对策分析)[J].国际援助,2022(26):103-105
A类：
B类：
培训教学管理,存在的问题及对策,问题及对策分析,综合应用,应用型人才,国国民,质量技术,技术人才,培训管理,专业设置,教学观念,训人,人员能力,能力素质,问题严重
AB值：
0.224188
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