典型文献
运用财务思维实现HR管理增值
文献摘要：
随着我国经济由高速增长阶段转向高质量发展阶段,银行业也步入全新的发展阶段,越来越多的人意识到"人"是银行的核心营养成分,人力资源管理在银行经营发展中成为关键环节.财务思维作为粘合剂,始终让各项业务活动紧密围绕"创造价值"这一主题进行.对此,浙江乐清农商银行从人力资源的人员结构、考核激励两大方面着手,利用财务思维解决人力资源管理问题,助推"人、财"融合,提升员工价值创造能力,实现高质量发展.
文献关键词：
中图分类号：
作者姓名：
连正杰;丁益平;周振业
作者机构：
浙江乐清农商银行党委;浙江乐清农商银行
文献出处：
引用格式：
[1]连正杰;丁益平;周振业-.运用财务思维实现HR管理增值)[J].中国农村金融,2022(13):83-85
A类：
B类：
用财,财务思维,高速增长,高质量发展阶段,银行业,新的发展阶段,营养成分,人力资源管理,银行经营,经营发展,粘合剂,业务活动,创造价值,乐清,农商银行,人员结构,考核激励,资源管理问题,员工价值,价值创造能力
AB值：
0.392478
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